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J + 26

Soirées d'information PNL   28-08-2018

Soirées d'information PNL

Vous souhaitez découvrir de qu'est la PNL et ce qu'elle pleut vous apporter dans votre vie? Venez assister aux soirées d'informations gratuites qui auront lieu le 22 et 23 janvier 2018 à NLP Academy à 18h30. Pour vous inscrire, veuillez appeler le 71 750 277.

J + 17

Ombres et Lumières des identités du Coach   06-09-2018

Ombres et Lumières des identités du Coach

« Ombres et lumières des identités du coach » est un atelier dédié au développement personnel des Coachs et des Maîtres Praticiens en PNL centré sur l’intelligence émotionnelle et le développement de la compétence émotionnelle, par le jeu de rôle et des mises en situation. Cet accompagnement est une expérience intense de connexion avec son « Moi » et ses émotions, qui amène à mieux se comprendre soi-même et à utiliser, et non plus subir, les émotions qui peuvent se manifester dans les différents contextes et postures du coaching. Grâce à la synergie du groupe l’interaction avec les autres participants deviens ce champs d’émotions exponentielles, où l’on se rencontre sans faux semblants, où l’on découvre ses ressources intérieures mais aussi ses blocages, ses failles, porté par le regard aiguisé et toujours bienveillant de Damien. Les interventions réalisées par Damien Acoca sont guidées par la recherche d’authenticité et sont réalisées dans l’immédiateté pour pouvoir accéder à l‘essence même d’une émotion. Ces mêmes émotions auxquelles nous sommes souvent confrontées dans notre travail d’accompagnement

J + 4

M1 Praticien PNL 2: De la Vision à l'Action   19-09-2018

M1 Praticien PNL 2: De la Vision à l'Action

Le deuxième niveau du Praticien en PNL est conçu pour intégrer en profondeur les techniques abordées dans le niveau précédent. Au cours de cette formation, les participants découvrirons leurs motivations profondes et exploreront les fondements de leur système de décision. Ils pourront en suite revenir sur leur histoire passée et revisiter certains conditionnements limitants pour les dépasser et accéder à une plus grande cohérence intérieure. Les participants seront continuellement sollicités pour explorer les structures en oeuvre dans la « réussite ». Ils seront initiés aux outils de collecte d’informations utilisés en modélisation et pourront ainsi organiser leurs découvertes dans un tout cohérent. Cette formation permet aux participants qui en démontrent les compétences d’obtenir la certification de Praticien en PNL. Cette certification est directement délivrée par la Society of NLP (USA), l’institut des fondateurs de cette approche.

J - 4

Les Bases de la PNL   27-09-2018

Les Bases de la PNL

Vous souhaitez développer une plus grande flexibilité relationnelle, mobiliser vos ressources et structurer votre pensée pour atteindre plus facilement vos objectifs, tout en découvrant l'efficacité des technologies PNL ? Cette initiation de 3 jours vous propose des apprentissages qui seront immédiatement applicables dans de nombreuses situations de votre vie personnelle et professionnelles. Ils vous serviront tout au long de votre parcours PNL si vous souhaitez poursuivre le cycle de formation certifiant Praticien PNL 1.

J - 18

M1 Maître Praticien PNL 1: Stratégie d’action systémique   11-10-2018

M1 Maître Praticien PNL 1: Stratégie d’action systémique

Devenir acteur dans un monde en mutation nécessite une prise de conscience du mode de fonctionnement des systèmes complexes, afin de découvrir comment des règles cachées façonnent une organisation et son environnement extérieur. Cette nouvelle compréhension des systèmes et de leur impact sur l’expérience humaine vous donnera accès à des changements d’une plus grande portée, en rapport avec la motivation, la résolution des problèmes complexes, l’innovation, le leadership de soi et des organisations. Un parcours de formation PNL riche de découvertes et d’évolutions qui vous initie aux secrets de la modélisation. Cette formation de Maître Praticien permet de développer des compétences systémiques concernant le mode de fonctionnement des individus et des organisations, comprendre les modes d’activation, de régulation, de blocage et d’auto apprentissage d’un système humain et comprendre le processus de modélisation qui en découle.

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